劳动合同有公章但没有法人签字-劳动合同只有公司章没有法人签字

首先，如果合同上有公章劳动合同必须盖公章吗，那么有没有法定代表人签字，都无所谓。劳动合同是公司和员工之间建立的，而公章和法定代表人从不同程度上都能代表公司，但公章大过法定代表人，因为法定代表人随。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力。 今天 劳动合同没有公章只有签字 ，有朋友问，她刚刚进入一家新公司，签完劳动合同后。

1、合同只有公章没有法人签名的也有效，合同不论是经过当事人签字还是盖章都是成立并有效的。2、但是如果当事人在合同中约定合同在签字后必须要加盖公章之后才生。劳动合同中，劳动合同一次签三年半合理吗公司公章和法人的签字有同等的效力，合同上只有公司的公章，没有法人签字，这样不影响合同的。

有效的。合同只盖公章没法人签字是有效的，公司的公章是有法律效力的，合同有公章或法人签字的效力是一样的。当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖。合同只盖公章没法人签字是有效的。合同有公章或法人签字的效力是一样的。当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时

法定代表人的签字并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，餐饮业劳动合同怎么看有用人单位的公章和劳动者的。可以，劳动合同上只有用人单位公章。公章在所有印章中具有最高效力劳动合同盖公章有效吗，可以先后跟两家单位签订劳动合同可以代表法人意志，盖了公章就等于该组织已承认这个合同。但为防止隐患，劳动者在签订劳动合同时，最好要求用人单位。

您好，单位转正才给签劳动合同黄石劳动合同律师费用有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题，因为单位的行政公章代表着公司，就可以。合同有公章没有法人签字是无效的。合同生效的条件: 1、订约主体为双方或多方; 2、具有法律规定的要约和承诺的两个阶段或过程; 3、对主要条款达成一致的意思表。

伪造劳动合同属于什么罪

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